2022年5月，中国领先人力资源媒体公司HRoot重磅发布「2021年度最佳人力资源服务机构榜单」，DDI及旗下DDI英跃®凭借超强实力及业界影响力双双入选榜单！
「2021年度最佳人力资源服务机构榜单」聚焦为人力资源发展赋能，在健康经营、创新性、成长性上出类拔萃的人力资源机构，是目前大中华地区极具影响力、曝光度的人力资源评选活动之一。
DDI及DDI英跃®凭借在「营收情况、增长率、研发投入、品牌指数」五个维度的优异表现，分别入选「2021年度人力资源咨询赛道最佳服务机构」及「2021年度人力资源培训赛道最佳服务机构」榜单，这既是权威行业专家的认可，也映射出半世纪来DDI在人力资源领域的不断创新与深耕的探索之旅。
自上世纪70年代创立以来，DDI始终不忘初心，与时俱进：
早期，将评鉴中心技术引入商界，开发出目标选才®（即行为面试法），并将基于能力的行为塑造法广泛用于培训。
进入千禧年后，将评鉴中心技术同步从线下搬至线上，在中国成立数字产品研发中心，并开发了移动学习解决方案英跃®。
今年，DDI再度推陈出新，基于企业当前在人才管理全流程中所面临的重重挑战，迭代升级四大系列解决方案，推出DDI「在线学习：英跃®6.0」、「人才战略规划解决方案」、「Talent Dynamics人才管理系统」以及「青年干部跃升计划」，助力企业找到撬动人才管理的杠杆，确保企业拥有足够的高素质人才来应对当前和未来的商业挑战。
50多年来，DDI不仅始终致力于为企业提供领导力人才管理解决方案，与员工、客户及合作伙伴共生共荣，还不断通过对领导力趋势的洞察及发现，助力企业检视现状及预见未来。
早在1999年，DDI即开始连续开展全球规模最大的领导力调研——「全球领导力展望」调研。在这个越发不确定的当下，DDI积累23年深度调研经验，联合全球知名行业分析师Josh Bersin，中国合作伙伴HRflag众旗，法国里昂商学院以及《培训》杂志，共同打造「2023全球领导力展望」调研。诚邀您和您的企业参与其中，与全球、全国的优秀企业并肩，共同睿观当下，展望未来！
获取洞见：该调研产出的全球及中国报告将为您提供如何将领导力最佳实践转变为实际经验证的实践洞察和见解，助您将领导力实践的投资和资源放在正确的位置，并进行合理分配。
企业对标：完成调研数量达标的企业将额外免费获得价值5万美元的企业定制对标报告，将企业的领导力实践对标本地市场、全球市场和行业平均水准，深度洞察企业当下及未来的领导力实践。
免费席位：您将有机会获得全球领导力调研报告与解读研讨会席位，与其他参与企业分享领导力发展经验，建立社交网络，进一步加深对领导力趋势的理解。
庞大规模：自1999年以来全球各个行业和地区的组织都参与历届调研。上届「2021全球领导力展望」调研覆盖全球50多个国家，1700多家企业，2100多名HR，以及15700多位领导者。
引领变革：数字时代，瞬息万变。通过该调研的洞见，您可以睿观当下，展望未来，做出更明智的领导力决策。
免费获得价值5万美元的企业定制对标报告（中英文版本）
只要贵企业参与调研的数量达成标准（规模＜2500人：1位HR＋30位领导者；规模＞2500人：1位HR+50位领导者），贵企业即可获得一份定制化的企业报告，助您将企业的领导力实践，对标全球、中国、行业及领先企业，获取关于未来领导力趋势的深刻洞见。
全球领导力调研报告与解读研讨会免费席位
待「2023全球领导力展望」调研报告发布后，您将有机会与此次全球调研中其他企业分享领导力发展经验，建立社交网络，从而进一步加深对领导力趋势的理解。
HR小伙伴仅需15分钟即可完成「HR问卷」，并推动贵企业内部领导者完成「领导者问卷」。当您完成HR问卷后，我们会将后续所需细节附在邮件中发送给您，包含领导者问卷链接、截止日期和提醒邮件等，助您影响领导者。
HR问卷回收截止时间：2022年6月17日 ；领导者问卷回收截止时间：2022年7月1日
调研主办方 | 中国合作伙伴 | 智力支持 | 媒体支持 |
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